女孩子财务软件实施员怎么样（做财务软件实施怎么样）
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本文目录一览：
- 1、实施工程师适合女生做吗？
- 2、软件实施怎么样？前景好吗？工资一般多少啊？女孩适合做吗？
- 3、表妹是大专学历，身边有人推荐她去学erp实施顾问，这个职业怎么样？女生适合做吗？
- 4、计算机本科今年刚毕业女生，现在有个做财务往会计方向，和财务软件实施顾问
- 5、软件实施这个工作怎么样？好找工作吗?
- 6、“软件实施”，这是什么工作？工资待遇怎么样？
实施工程师适合女生做吗？
罗勒建筑猎头也曾经采访过在建筑工程领域女孩子财务软件实施员怎么样的女性候选人，他们对于女生是否适合从事这个领域和行业的问题，发表女孩子财务软件实施员怎么样了自己的一些看法。
首先是从女生个人角度来讲，建议尽量不要选择这个行业。
虽然这几年各大工程局不断推进标准化建设，项目部办公环境和生活条件较前几年有了巨大改善，加之大部分单位一般情况下，都不会安排女同志到条件相对艰苦的施工现场工作(大部分女生从事的是一些资料员，造价员等内业工作)
所以整体上来说，在工程局工作的女生，如果能够克服相对艰苦的工作环境的话，还是相对不错的。
但需要注意的是，工程局毕竟是流动性质单位，人随工程走，常年在外，年轻时还可以接受，但成家后就容易出现夫妻两地分居的情况，长此以往极其麻烦。
当然，如果可以通过自身努力或者其他途径进入工程局机关工作的话，也是不错的，工作稳定，收入可观。
其次是从工程单位用人情况来看，整体上不太愿意招收女生。
原因显而易见，并不是所谓的性别歧视或者什么。一些相对艰苦的工作，男生愿意去干啊，大部分女生就不愿意干，像跑现场之类的。
还有就是女生大部分在工作后没几年就会面临结婚，生孩子的问题，这时候有很大一部分往往会选择离职，而没有离职另一部分由于长期休产假等原因，经常造成岗位长期空岗的现象。
所以大部分工程单位在招聘的时候，更倾向于男生。
当然，别人的意见仅供参考，每个人的想法不同，关键的选择权还是在个人的手里，如何选择全看本心。
如果罗勒建筑猎头的回答能够帮助到你，欢迎采纳哦女孩子财务软件实施员怎么样！
软件实施怎么样？前景好吗？工资一般多少啊？女孩适合做吗？
实施软件一般说的是大型的软件女孩子财务软件实施员怎么样了女孩子财务软件实施员怎么样，比如ERP什么的女孩子财务软件实施员怎么样，主要是培训女孩子财务软件实施员怎么样，还有就是人家用的时候女孩子财务软件实施员怎么样，随时提供指导什么的。女孩子做合适，要有耐心和细心，要对客户工作流程熟悉，，严格来说，这是个技术工种
表妹是大专学历，身边有人推荐她去学erp实施顾问，这个职业怎么样？女生适合做吗？
ERP的实施顾问，要求不低的，要有财务.业务知识，也要懂自己公司的软件产品，要很懂沟通（需要在客户公司内部打交道）。
一般要有行业经验的人才能做。我从事ERP开发.维护那么久，没见过新手能做实施顾问的。
实习生倒是有，估计四五千的工资吧。
有点资历的实施顾问，七八千以上也是很平常的。
需要经常出差，到处跑。女孩子做顾问不是没有，相对来说少
计算机本科今年刚毕业女生，现在有个做财务往会计方向，和财务软件实施顾问
你其实可以进一般大企业做财务技术顾问的，就是解决公司财务ERP技术支持，这个职位既要财务知识也要计算机方面的知识，当然一般大企业的ERP都是用SPA、甲骨文什么的，用友、金蝶相对要差些不过也需要这样的人才，财务软件公司的话参与编程或者可以做测试及技术支持（这个可能需要财务知识帮企业解决一些财务软件遇到的问题），我觉得去大企业做ERP技术支持不错的，待遇很高的听说，但是要非常熟悉相关ERP的知识及财务知识甚至扩展到其它模块的知识
希望采纳
软件实施这个工作怎么样？好找工作吗?
所谓软件实施女孩子财务软件实施员怎么样，就是在软件提供商上班女孩子财务软件实施员怎么样，上门给客户安装软件女孩子财务软件实施员怎么样，并对客户进行培训，还有后期女孩子财务软件实施员怎么样的维护。工作地点大多不固定，出差为主。底薪一般不高，主要靠项目提成，做得多，拿得多。这个工作倒是不一定计算机能力有多好，太好也是浪费，主要是对自己软件要足够女孩子财务软件实施员怎么样的熟悉甚至精通，能独挡一面。当然底子好，上手更快。
“软件实施”，这是什么工作？工资待遇怎么样？
所谓软件实施，就是在软件提供商上班，上门给客户安装软件，并对客户进行培训，还有后期的维护。工作地点大多不固定，出差为主。底薪一般不高，主要靠项目提成，做得多，拿得多。这个工作倒是不一定计算机能力有多好，太好也是浪费，主要是对自己软件要足够的熟悉甚至精通，能独挡一面。当然底子好，上手更快。
本人曾经做过阳光视翰点歌系统的软件实施，整套打水晶头，服务器架设，工作站安装，软件安装，然后后期维护。因为这种软件使用的场合，经常需要加班，工作完全没规律，经常半夜起床上门给人维护，工资也不怎么高，当时是在东莞，平均下来每月4000左右，多的时候六七千，只是工作强度太大，几个月下来瘦了十多斤，后来没再干。
后来做过金和OA的软件实施，相对来说轻松很多，虽然同样是上门，但按时上下班，在深圳每月几个项目做下来，月薪平均6000左右。
此类工作适合刚IT行业的新手做，因为专攻某一软件，普遍性不强，有专人带，不需要有多好的IT底子，学的东西不会多，但是适合打基础，基本上做一段时间，硬件软件的基本使用会非常熟练，对后期深造还是有一定好处的。另一方面，当做熟练，独当一面、做项目负责人的时候，经常会与客户经常对接，对沟通能力和整体规划能力的提升很有帮助，尤其是大型项目（这个不便细说，做过就知道了）。
当然，以上的金和OA还有阳光视翰很少有那种大型项目，如果是那种大型ERP系统，经常会有几百上千万的合同，这种项目我没有做过，但是相信技术要较高，需要了解的东西很多且不限于IT方面（比如工厂的生产管理、酒店的管理等），待遇肯定不会低。
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